Didina Palamari

•Acționarea ca punct de contact între directori, angajați, clienți și alți parteneri externi;

• Organizarea și ținerea agendei personale a președintelui holdingului prin monitorizarea permanentă a întrevederilor (fixarea întrevederilor, modificarea acestora, introducerea informațiilor adiționale cu privure la specificul întrevederii

• Convocarea ședințelor (anunțarea participanților, ținerea procesului-verbal al Ședinței, monitorizarea taskurilor repartizate);

• Organizarea deplasărilor (rezervarea biletelor; rezervarea hotelului, prezentarea informației cu privire la locația eventualelor întrevederi);

• Supravegherea performanțelor celorlalți angajați prin monitorizarea executării sarcinilor puse;

• Conlucrarea interdepartamentală și organizarea lucrului subalternilor în funcție de agenda conducătorului;

• Supervizare echipei de promovare și PR, aprobarea planului de promovare și a acțiunilor ulterioare.

• Analiza situațiilor financiare a debitorilor Băncii și estimarea capacității de plată și a bonității acestora;
• Participarea la determinarea rating-ului de credit pentru debitorii băncii;
• Participarea la structurarea tranzacțiilor de credit prin elaborarea documentației de credit;
• Contribuția la examinarea și elaborarea documentelor normative interne care se referă sau au un impact asupra activităților efectuate de către Secţie

• Oferirea consultații clienților;
• Păstratea integrității numerarului aflat în gestiune;
• Efectuarea operațiunilor curente în lei și valută ,conform cererilor formulate de clienții persoane fizice și juridice;
• Procesarea documentelor aferente operațiunilor efectuate

• Oferirea asistenței medicale conform fișei de post;
• Respectarea standartelor instituției